具体的諸方針

 

（１）ブロック会
青工研においてのメイン活動です。基本理念「地道に自ら学ばん」及び本年度の統一テーマ「人・成長・∞(ムゲン)」スローガン「コウドウあるのみ！」を踏まえ、各ブロック長のカラーを出した年間テーマを設定し、会員の成長に繋がる活動をして参ります。
担当役員は、以下となります。
第１ブロック　沼澤渉外理事
第２ブロック　田邉財務理事
第３ブロック　甲斐副会長

 

（２）本部事業
〈１〉４０周年記念事業
通年事業と捉え、当会４０周年に相応しい祝賀会、記念例会、記念誌制作の３つを、
テーマに沿って行います。坂内企画理事が統括します。

 

〈２〉家族懇親例会
会活動を全力で行うには家族の理解と協力が必要不可欠です。会員同士がお互い
の家族とふれあい、信頼を築き、自身の家族へ会活動の意義を伝える事で、より学
ぶ事の出来る環境を作り出す為の例会とします。山口副会長が統括します。

 

〈３〉体力測定例会
体力は活動の源であり、経営における様々な障害を乗り越えていくには無くては
ならない力です。仲間と共に現状の自身の体力を知り、知識を得る事で健康維持の
ほか、意欲や気力の充実に繋げる例会とします。田邉財務理事が統括します。

 

 

 

 

その他の各種活動

 

（１）総会
〈１〉通常総会
２０１９年４月１０日（水）に開催し、その中心的議題は「２０１８年度事業報告
書の承認」「２０１８年度収支決算書の承認」「２０１９年度事業計画書の承認」「２
０１９年度収支予算書の承認」とします。坂内企画理事が統括します。

 

〈２〉次年度役員選任総会
２０２０年１月１０日（金）に開催し、その中心的議題は「次年度会長の選任」「次
年度副会長、監事、理事の選任」「次年度の重大なる組織構成及び担当役員」とします。「次年度役員選考委員会」を組織し、企画・運営します。田中会長が統括します。

 

（２）役員会
１ヶ月に１回（原則として第１週木曜日午後７時３０分より）相模原商工会館にて全役員の出席により開催します。ブロック会活動等の会活動がスムーズに行われるように審議し、運営します。司会進行は副会長の持ち回りとします。

 

（３）三役会
会長、副会長、企画理事、財務理事、渉外理事の出席により、１ヶ月に１回（原則として役員会前月の最終週の木曜日、午後７時３０分より）開催します。役員会の進行がスムーズに行われるよう、役員会の議事内容を事前に確認、検討する場とします。司会進行は副会長の持ち回りとします。

 

（４）広報活動
青工研ホームページ、Facebook及びアイネットの管理・運営を行い、青工研機関誌「ヘルム」の編集発行を行います。また、会の運営状況、会員の近況、並びに会員にとって有益な各種情報を会員並びに当会卒業生に発信し、会活動の更なる活性化を図ると共に、青工研を社会に広く発信します。沼澤渉外理事が統括します。

 

（５）会員拡大活動
会運営を通じて会員同士が切磋琢磨する組織として会員拡大は非常に重要な活動です。特に近年多くの会員が卒業を控える中、関係各位との連携を取りながら、今年度は広報活動と同一委員会にて会員拡大活動を行います。沼澤渉外理事が統括します。

 

（６）渉外活動
他団体及び当会卒業生との交流等は原則として会長、副会長、渉外理事が行います。沼澤渉外理事が統括します。